Prospectives et nouveaux enjeux dans l'entreprise

Après avoir conclu des accords sur le document unique d’évaluation des risques professionnels, et sur la prévention et la gestion des risques psychosociaux, les partenaires sociaux du notariat on

Via La Métropole de Lyon- M3

Droits des salariés, actions de sensibilisation, solutions techniques ou dispositifs de vigilance… Sans attendre l’obligation de négocier sur le droit à la déconnexion, des entreprises, à l'instar d'Orange, de Bouygues Télécom, de la Mutuelle générale ou de La Poste, ont pris les devants. Revue de détail des principales initiatives.

Via congruence-RSO

Entré en vigueur au 1er janvier 2017, le droit à la déconnexion veut réguler l'utilisation des outils numériques en entreprise. Beaucoup de sociétés l'avaient anticipé dans leurs accords sur la qualité de vie au travail (QVT). Mais peu ont décidé de bloquer les serveurs ou de re-router les mails.

Via congruence-RSO